コベルコ建機株式会社 【神戸製鋼所グループ】＜広島本社＞油圧ショベルの電装品開発と電気回路設計
- システムエンジニア
- 社内SE
- 正社員
2人以上で担当業務を遂行しながら、
OJTによる開発プロセスを習得していただきます。
また、ショベル・クレーンなどの運転免許を取得していただきます。
経験・スキルを習得され、開発プロセスを理解された後、
主担当として業務を行っていただきます。
尚、お任せする業務内容としては、
開発中の次期モデルの電装品開発・回路設計を担当していただく予定です。
【想定業務内容】
油圧ショベルに搭載される大小さまざまな電気制御機器の開発・選定と、
油圧ショベルの電気回路設計を行う。
基本的に仕様検討から品確・量産立ち上げまでを対応。
＜詳細＞
・要求仕様の検討～メーカとの協議～量産仕様決定
・機器単体及びショベル搭載状態での実機評価と評価結果に基づく改善
・機器変更・仕様変更に伴う周辺電気回路の設計
・先行開発した機能の量産課題の抽出とその検討・対策立案
【魅力・やりがい】
・他の建機大企業と比べて少人数体制のため、入社後すぐにでも担当業務を与えられます。
担当範囲も大企業にありがちな細分化された限定領域ではなく、
システム全体に渡ることが多いため、商品(機械)をイメージした設計が出来ます。
※上述の通り少人数体制であることもあり、個人の裁量に任される部分も多く、
個人の意見や工夫を活かせる場面が多いです。
・個人の裁量は上位職・関係者の了解のもとに成立しており、
自分の意思をきちんと説明できる能力も必要とされます。
意思を伝える能力があれば、とても楽しい職場だと思います。
・個人の裁量に任される部分も多くなり、また担当範囲が広くなる為、
仕事の幅は確実に広げることが期待できます。
また、担当範囲が広くなるという事はステークスホルダーも多くなる為、
全体を俯瞰する力も養うことができます。
さらには社外の協力企業との連携も必要となる為、様々なスキルアップも期待出来ます。
【キャリアパス】
今後増員予定の新人部員の指導を期待します。また、前職の経験次第ですが
Gr内に不足している知見があればGr員への指導も期待します。
要素開発・先行開発分野で関わりの深い別部門とのローテーションにて、
新たな技術獲得を行うプロジェクトの主担当として業務を行う可能性もあります。
※コベルコ建機では社内公募制度・目標管理面談・自己申告制度などの制度を通じて、
キャリアを自主的にも構築できる仕組みがあります。
- 給与目安
- 年収： 460 ～ 1000万円
- 職種
- ITエンジニア（システム開発、インフラなど）
- 雇用形態
- 正社員
- 待遇
-
【想定年収】 約460万円～約1000万円 (経験・役割等による)
＜内訳＞
・月給26万円～49万円 (基本給のみ)
・賞与 (年2回)
※月平均20時間の時間外労働の場合
※若年の場合や経験内容によっては下回る場合あり
【モデル年収／全社共通】
29歳 約550万円 (一般職位)
31歳 約620万円 (主任／係長クラス)
35歳 約730万円 (主任／係長クラス)
40歳 約950万円～(管理職位／マネージャー／課長クラス)
45歳 約1120万円～(管理職位／シニアマネージャー／次長クラス)
※時間外労働 平均月20時間の場合／大卒／右記社員資格の場合
昇給：年1回 (会社規程に基づく)
賞与：年2回 (6月・12月)
通勤手当：有 (全額支給／会社規程有)
残業手当：有 (残業時間に応じて1分単位で支給)
退職金制度：有 (会社規定に基づく)
＜勤務時間＞
標準勤務時間：8:30～17:25 (休憩60分)
平均残業時間：平均 月20時間 程度
フレックスタイム制：有 (コアタイムなし／フレキシブルタイム 5:00～22:00)
- 休日・休暇
-
【年間休日】 122日
完全週休2日制 (土・日・祝日 休み)
年末年始・メーデー・その他社内カレンダーによる
※計画年休・有給奨励日として一部土曜出勤日設定あり
【有給休暇】 毎年4月に20日分付与
※初年度は試用期間後に入社月に応じた日数付与
＜例＞10月入社…有給8日分を12月に付与
＜参考＞有給消化日数 全社平均
20年度 16.4日/21年度 17.4日
※全従業員が最低15日以上を取得
【その他休暇】 福祉休暇・慶弔休暇・法令による休暇・育児休業・介護休業制度
- 応募資格
-
・システム開発(ハードウェア開発)を行った経験 ＜目安3年以上＞
※経験が活かせる業界の一例
【自動車・建設機械・農業機械・産業機械・スマートフォン・PC・
電気機器・電気部品メーカー・情報通信関連企業 等】
- 勤務地
- 広島県
- 企業名・施設名
- コベルコ建機株式会社
- 勤務地詳細
- 広島県
- 最終更新日
- 2024年4月3日
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